Amputan el brazo de un trabajador de USPS después de usar una máquina que no cumplía con los estándares de seguridad

GREENSBORO, Carolina del Norte — El brazo de un mecánico fue amputado después de trabajar con una máquina que no tenía protección de seguridad en una instalación del Servicio Postal de EE.UU. en Greensboro, Carolina del Norte, según el Departamento de Trabajo de EE.UU.

“El Servicio Postal de EE. UU. ignoró los estándares de seguridad establecidos desde hace mucho tiempo y puso en riesgo a los trabajadores”, dijo la directora de área de OSHA, Kimberley Morton. “El USPS tiene la obligación de eliminar los peligros para garantizar condiciones de trabajo seguras y evitar que otro trabajador sufra una lesión trágica que le cambie la vida”.

El mecánico sufrió la lesión que le “cambió la vida” el 27 de septiembre en el Centro de Distribución de la Red USPS Greensboro, según USDOL. Según los informes, el trabajador hizo contacto con una máquina que se suponía que tenía un protector de seguridad, pero ese protector de seguridad había sido retirado.

Como resultado, el brazo del trabajador fue amputado.

El departamento dijo que la instalación donde ocurrió la lesión es “un centro de procesamiento y distribución de correo masivo donde una red programable de líneas transportadoras pesadas y otros sistemas manejan los paquetes para su entrega. “

La lesión dio lugar a una inspección por parte de la Administración de Salud y Seguridad Operacional (OSHA), que supuestamente descubrió violaciones de seguridad grave y repetida, incluida la falta de garantía de que las protecciones de seguridad estuvieran en su lugar.

USDOL informa que el personal no estaba capacitado sobre cómo trabajar de manera segura cerca de los transportadores o sobre el uso de medidas de seguridad de “bloqueo/etiquetado”.

Supuestamente, la instalación también permitió que los trabajadores sin la capacitación adecuada o el equipo de protección probaran equipos eléctricos activos.

OSHA emitió dos citaciones graves y dos repetidas, sumando una posible multa de $170,918.

El servicio postal tiene 15 días hábiles después de recibir la lista de citaciones para realizar cambios, programar una reunión informal con el director de área de OSHA o impugnar los hallazgos.